高原的一顿操作下来,愣是把唐凯给听懵了!因为他复述的很有画面感,也确实只有亲临现场,扎扎实实的工作,才能事无巨细地把这些内容,描述的如此惟妙惟肖。
可他仍不死心,因为这是他来北海的第一战!若是在一个毛头小子身上栽了跟头,这往后的工作还怎么开展?
唐凯皱眉琢磨道:“他也许参与了几个项目的工作,但不一定就展现出了能力、挑起了大梁。他只是记忆力好,把相关领导所说的话、做的事,安排到了他自己头上而已。”
其实这种事情,并不需要唐凯亲力亲为,他所带的专业团队,就能很好地执行具体核查。可今天他就是较上劲了,再想想这小子,跟自己的妹妹关系不浅,可不成了自己的绊脚石?若是能逮住这个机会,将他一杆子打到底,甚至借机发难,将他剔除北海,也算是为自己除了一患!
更重要的,对方是工大毕业,而且据调查,他很有可能跟周正渊接触过。所以这样的人,是决不能留在北海搅局的。
于是他带人直接去了电解厂和锻造厂,进行实地核查。结果不问不知道,没想到高助理这个人,竟然在这两座厂房里,名声那么响亮!大部分员工都认识他,而且个个挑大拇指,当唐凯问起高助理具体干了些什么时,好多人都争先恐后,高助理几乎面面俱到,什么都能插上一手。
旁边的林楠就不停地笑,然后反问满头大汗的唐凯:“唐经理,对于高志原这个助理,您还有疑问吗?能参与两座新厂房的建设,而且还能事无巨细地给调配工作、解决困难,还能获得工人这么高的声望,这个能力应该够了吧?您的助理有这本事吗?”
林楠扶着眼镜,脸上带着满意的微笑继续说:“如果参与和把控这两个大项目,并保质保量地提前竣工,都不能算作重大业绩,那提拔一个助理,得达到什么标准才行?”
“林经理,您不觉得这很不正常吗?他才来多久?这对于一个新员工来说,不可能这么拼命!首先从工作态度和强度上,就不符合一个新人的行为标准。”唐凯也是迷糊了。
“像您这种家庭出身的人,当然觉得不可思议。但若是对于家庭条件一般,甚至有些穷苦的人家来说,他们一旦抓住机会,就死也不肯放手。因为机会对他们来说太难得,兴许一辈子都碰不到几次。当然您不懂这些,所以无法感同身受。”林楠依旧面色平和地解释道。
“高志原这事儿先放着,等新四厂竣工,并入北海分部的时候,再给他下定义也不晚。反正这中间,还有很长的一段考察期。”唐凯摆着手别扭道。
林楠依旧不露声色地笑说:“总部那边,可等着要名单的。您要是拖到那个时候,总部那边怎么交代?唐经理,咱们这次的任务很繁重,人员核查只是其中的一项。我希望您不要将大把的时间,浪费在这件事上。”
听到这话,唐凯却眯着眼说:“林经理,您急什么呀?难不成您想徇私舞弊,跟谢东升一起搞小动作?明眼人都能看出来,他谢东升在人事任命上,耍了个大花招。如果您要出手帮了他,这捅到总部以后,工大帮的脸上可不好看!”
“唐凯,请你注意说话的用词!公司里没有任何帮派,你这是在破坏集体团结!而且谢东升本来就对老厂有自主管理的权限,他怎么用人,那是他的权利。即便有不当的地方,那也是老厂的事。在没有收回管理权之前,谢东升的任何决定,都不能被人诟病。”
“可偏偏在这个档口,出现了大批的人事调动,简直就是‘司马昭之心,路人皆知’!我不跟你逞口舌之快,也希望你不要从中作梗。”说完,唐凯一甩袖子,便带人朝办公楼走去。
眼看着总部的人调研回来,谢东升立刻差人,又把小原也叫了过来。
谢东升从唐凯失望的表情中,大致就已猜出了结果。于是便反将一军问:“唐经理,调研的怎