拒绝了杨柯。 “杨经理，不是我不讲义气，也不是我不想跟你走。”朱锁锁解释道，“只是叶总刚刚帮了我两个很大的忙。如果我现在走得话，未免显得太无情无义了。” 她前两天才哭哭啼啼求项南帮忙，等人家帮完忙后，转头就要辞职离开，也未免太不仗义了。 做人不是这么做的，她朱锁锁也不是这样的人。 “理解。好吧，我的大门永远向你敞开着。”杨柯点了点头道。 他这个人做事一向潇洒不羁，不会委屈别人做不想做的事。 “谢谢杨经理。”朱锁锁点了点头。 …… 杨柯出走之后，带领团队，投靠了精言集团的竞争对手——大地恒新集团，担任那家公司副总裁，主管营销。 见他没有自立门户，而是去了新的公司，项南并不感到意外。 剧中，杨柯之所以离开精言之后自立门户，主要是因为他在精言已经做到副总裁。如果他跳槽去其他公司的话，职位、工资都不可能比精言还高。 毕竟他擅长的是销售，其他公司挖角，也是看中他的销售能力。 因此挖他，也只会让他去负责销售，而不会让他去做总裁，更不会开出匹配总裁的薪酬。 杨柯自然也不甘心，自己跳槽之后，反倒不如在精言时。 他的傲气，也不允许他往下走。因此他除了自立门户之外，其实已经没有别的出路。 但是如今的房地产是一片红海，要创业实在是很困难的一件事。 剧中，杨柯的房地产公司一开张，就挤兑得精言集团灰头土脸，实在是编剧给开了挂了。 因为精言不仅财雄势大，人脉广博，而且政商关系优良。尤其它是上市公司，融资难度低于同行。 对房地产公司来说，资金就是命脉。 在这种情况下，杨柯要想取胜，非得卧薪尝胆几十年才行。 因此《流金岁月》的职场戏实在是很悬浮，根本不值得深究。 …… 而看到朱锁锁没同杨柯一起离开，项南很是欣慰。 自己帮她那两个忙，果然没白帮，总算是有了一点收获。 不然她要是真随杨柯走了，那项南都得掂量，这个女生自己还要不要再追。 对不懂得感恩的女生，他可没什么兴趣。 他随后吩咐范金刚，把朱锁锁找了来。 “你没跟杨柯一起走，很好。”他赞许道。 “谢谢叶总。我只是觉得，做人不能忘恩负义。您帮了我那么多忙，我不能说走就走。”朱锁锁解释道。 杨柯虽然对她也有知遇之恩，栽培之情，但终究还是项南帮了她更多。因此两边权衡，她还是决定留下来。 “你这样想很好。”项南点点头，“既然你这么讲义气，那我也不能亏待你。这样吧，从下周一起，你就调任范秘书的助理，跟他好好学学。” (本章完)