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第300章 急功近利!最后一次?(2 / 4)

不高。

跳槽来到民营企业,虽然风险变大,但收入却至少翻番。

在这经济迅猛发展的年代,为了能挣更多钱。

在过去很多年里,有不计其数的人,放弃了所谓的‘铁饭碗’。

不仅有很多人跳槽加入了民营企业。

甚至还有不少人,干脆直接下海创业经商。

因此。

余春瑁说自己为了多挣钱,而离职跳槽。

相信徐雷肯定挑不出任何毛病。

只是……

他这番话,说得很真诚也很实在。

但有两个关键信息,却让徐雷有点迷惑。

一是上有老下有小。

昨天人事部听说余春瑁要来面试后,就立马对他的底细进行了调查。

得益于飞宇电子科技,一直与国内众多科研单位和企业机构都有合作。

想要摸排调查余春瑁的底细,自然并不难。

他和他老婆的父母,早就已经去世了。

哪儿来的‘上有老’?

二是儿子出国留学要花不少钱。

根据背景调查资料显示,他儿子到米利国一所知名大学留学,拿的可是全额奖学金。

他两口子都在各自单位工作多年,一个副总工,一个高级教师,总收入肯定不少。

没有老人需要赡养,就只需要供养一个在米利留学的儿子。

就算米利的消费水平高,他儿子又能花多少?

当然。

徐雷并没有因为这两点,而立马起疑心。

余春瑁既然说他是为了能挣更多钱而跳槽的。

就算添油加醋的,卖惨哭穷一下,也是情理之中的事情。

毕竟他是应聘找工作的。

当然不可能吹嘘家庭条件有多好。

尽可能的卖惨一下,反而更容易让自己知道,他很需要这一份工作。

等余春瑁说完后,徐雷略略点头。

“我能理解你的处境和想法。”

“人到中年,总得为现实考虑。”

“既然在原单位已经没什么上升空间,薪资福利也没啥起色。”

“换做是我,要是能有更好的去处,我当然也想试一试跳槽。”

话锋一转,徐雷笑问道:

“既然你是为了能有更好待遇来面试的,那你能大概说一下,你期望的薪资是多少吗?”

余春瑁微笑摇头。

“我也不知道我能拿多少,要不徐总你开个数吧!”

徐雷毫不犹豫的说道:

“我们目前技术性岗位,一共划分了五个等级。”

“你刚入职,我自然不可能给你最高级别的,暂定为e3级吧!”

“除了五险一金,每月固定工资两万,住的是一室三厅的电梯公寓……”

余春瑁目瞪口呆。

这待遇,简直爽到飞起啊!

光是每个月的工资,都比自己现在高出了几倍。

更别说还有免费的电梯公寓住、免费的食堂吃。

一年还有一次健康体检、七天带薪假期、加班双倍工资、生日贺礼、假日福利……

当然。

最最重要的是,竟然可以共享科研成果。

以前在西蓉飞机厂,甭管创造了什么技术成果,都是属于单位的。

假如技术成果突出,能为单位带来不错的效益或者名誉。

那么单位会给嘉奖表扬。

然后,就没有然后了。

但是在徐雷这里,在飞宇电子科技。

科研人员享受了超高的薪资福利待遇,并不意味着一切都属于公司。

研发出了科研成果,会有不同金额的奖金。

取得了不错的经济效益,还会有相应的分成。

也就是说。

跟着徐雷搞科研,并不是只拿死工资。

只要干得好,就有无限可

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